Équité, Diversité et Inclusion (EDI) : notions de base et bonnes pratiques

Dans un contexte où les milieux de travail se transforment et se diversifient, développer des pratiques inclusives devient essentiel.
Ces formations EDI s’adressent aux organisations du Haut-Richelieu qui souhaitent mieux comprendre les enjeux liés à l’équité, à la diversité et à l’inclusion, et surtout, passer à l’action de façon concrète et adaptée à leur réalité.

Inscription obligatoire, aucun coût par participant.e par contre le nombre de places est limité : minimum : 10 participant.es par formation (15 participant.es maximum).
https://lancre.ca/FORMATIONS-EDI/